Bu gençlik çalışanları için hazırlanan rehber, Avrupa çapında faaliyet gösteren organizasyonlarda mentörlük faaliyetlerini uygulamaya koymalarına yardımcı olmayı amaçlayan özel bir hedefe sahiptir. Rehber, gençlik çalışanlarının kapasitelerini ve bilgi birikimlerini geliştirmek, mentörlükle ilgili yeni yöntem ve uygulamaları benimsemelerine destek olmak için tasarlanmıştır.
MENTOR projesi kapsamında gerçekleştirilen ulusötesi çalışmanın bulgularıyla yakından bağlantılı olan bu rehber, araştırmaya katılan Avrupa’daki mentör ve mentilerin deneyimlerinden elde edilen içgörülerle zenginleştirilmiştir. Katılımcıların belirlenen ihtiyaçlarını ele almak ve bu ihtiyaçları nasıl karşılayacaklarına dair yol göstermek amacıyla hazırlanmıştır.
1. Mentorluk: Kavramlar ve Tanımlar
2. Uluslararası Hareketlilik Projelerinde Mentorluk Anlayışı
3. Etkili Bir Mentorluk Programı Oluşturma
3.1-I.Aşama: Uluslararası Hareketlilikten Önce
Mentörlerin Dahil Edilmesi
Mentörleri Eğitmek
Mentörler ve Mentileri Eşleştirmek
İlk Teması Kolaylaştırmak
3.2-II. Aşama: Uluslararası Hareketlilik Süresince
Etkili Mentörlük Oturumları Düzenlemek
Destek ve İletişim
3.3-III. Aşama: Uluslararası Hareketlilikten Sonra